IT-Projektmanager

Du suchst einen Job, der dir Stabilität, Wertschätzung und ein angenehmes Arbeitsumfeld bietet?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Darauf kannst Du dich freuen

Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Komm in unser Team – wir freuen uns auf Dich!

Sicherheit & Balance

Attraktive Vergütung, Jahresendprämie & betriebliche Altersvorsorge

Flexibilität für Dein Leben

Vollzeit oder Teilzeit, flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten

Erholung & Gesundheit

30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) oder 26 Tage (4-Tage-Woche), Gesundheitsförderung & ergonomische Arbeitsplätze

Wohlfühlfaktor

Ein aufgeschlossenes Team, familiäres Betriebsklima & moderne Ausstattung

Zukunft & Entwicklung

Kostenfreie Weiterbildung, persönliche Förderung & sicherer Arbeitsplatz

Zusätzliche Benefits

Jobrad, 49-Euro-Ticket, Kindergartenzuschuss, kostenlose Getränke & Firmenfeiern

Was Du mitbringen solltest:

Dein IT-Wissen:

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Installation und Wartung von Server- und Arbeitsplatzsystemen
Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN) sowie in der Konfiguration von Switches und Routern
Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen (Windows Server, Windows 10/11, Linux)
Kenntnisse aktueller Windows-Server-Systeme, Firewall Techniken, VPN sowie tiefgreifendes Wissen im IP-Routing
Betriebswirtschaftliches Hintergrundwissen
Hervorragende Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen
Gute Problemlösungskompetenz, sorgfältige Arbeitsweise und Flexibilität

Praktische Ergänzungen:

Führerschein der Klasse B für gelegentliche Fahrten
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) für eine reibungslose Kommunikation

Deine Aufgaben – Struktur & Verantwortung

Erstellung von Aufwandsschätzungen, Angeboten und IT-Projektplänen

Sicherstellung der Qualität in komplexen IT- und Digitalisierungsprojekten

Bündelung schwieriger Fach- und Organisationsanforderungen in Projektform

Controlling der geplanten Projektressourcen (Zeit/Material)

Budget- und Ergebnisverantwortung der Projekte

Führung und Koordination von diversen Projektteams im Rahmen der Projekte

Führung der Projektkommunikation und Bindeglied zwischen unseren Kunden und dem Projektteam

technische Projektleitung bei größerer Installation sowie zur Koordination unserer eigenen Managed-IT-Outsourcing-Infrastruktur

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Komm in unser Team – hier zählt Verlässlichkeit, Zusammenhalt und ein angenehmes Miteinander!

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Unternehmenskultur & Arbeitsplatz

Mitarbeiter & Arbeitsklima

61 Kolleginnen und Kollegen sorgen für ein vertrauensvolles, angenehmes Arbeitsklima. Man kann sich aufeinander verlassen und arbeitet in einem motivierten Team.

Gemeinsame Pausen & Feiern

Ob Mittagessen in der Umgebung oder im Pausenraum, Geburtstagskuchen oder Einstandsfrühstück – bei uns wird Gemeinschaft großgeschrieben.

Feste feiern, Erfolge genießen

Mit einem eigenen Abteilungsbudget für Teamevents, einem großen Sommerfest mit Paddelbootfahren oder Rafting und einer stimmungsvollen Weihnachtsfeier bleibt das Miteinander lebendig.

Optimaler Arbeitsweg

Sehr gute Anbindung mit Auto & ÖPNV, kostenlose Parkplätze direkt am Büro.

Komfortables Arbeiten

Ergonomische 2er-Büros mit modernster Technik und entspannter Atmosphäre.

Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeit zwischen 6:00 und 18:00 Uhr, mit einer Kernarbeitszeit von 9:00 bis 15:00 Uhr. Entscheide selbst, ob Du in Voll- oder Teilzeit arbeiten möchtest (25-40h/Woche). Zwei Tage pro Woche kannst Du mobil arbeiten.

Dein Start

Strukturierte Einarbeitung – Mit einem klaren Plan lernst Du Schritt für Schritt Dein Team, die Abläufe und Projekte kennen. In den ersten sechs Monaten wächst Du in Deine Aufgaben hinein – erst begleitend, dann mit eigenen Projekten.

Unterstützung, die zählt – Dein Abteilungsleiter steht Dir jederzeit zur Seite, und auch Deine Kollegen haben immer ein offenes Ohr für Fragen oder Ideen.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Komm in unser Team – hier zählt Verlässlichkeit, Zusammenhalt und ein angenehmes Miteinander!

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Bewerbung, und dann?

1. Erstes Kennenlernen

Ein erstes Gespräch findet telefonisch statt. Dabei fordern wir deinen Lebenslauf oder eine Tätigkeitsbeschreibung an (innerhalb von 48 Stunden).

2. Sichtung der Unterlagen

Deine Bewerbungsunterlagen werden von der Personal- und Fachabteilung geprüft (maximal zwei Wochen).

3. Einladung zum Gespräch

Wir laden dich zu einem vertiefenden Gespräch ein, um uns besser kennenzulernen (ein bis zwei Wochen).

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Die dns Datentechnik, Netzwerk und Systemhaus GmbH ist einen verlässlicher Arbeitgeber, der Sicherheit, Struktur und Flexibilität vereint. Wir freuen uns auf Dich!